Zdrowie psychiczne, wypalenie zawodowe oraz work-life balance przyszłych kadr medycznych – to główne tematy Ogólnopolskiej Konferencji „Oddech dla Medyka”, która odbyła się 15-16 maja w na Gdańskim Uniwersytecie Medycznym. Sponsorem Głównym wydarzenia była Fundacja Adamed, a cała inicjatywa to efekt oddolnej inicjatywy Oliwii Raniszewskiej – absolwentki edukacyjnego programu Fundacji – Adamed SmartUP.

Współczesna medycyna to nie tylko nowoczesne technologie i innowacyjne terapie, ale przede wszystkim ludzie. Rosnąca presja, z jaką mierzą się osoby studiujące kierunki medyczne oraz młodzi lekarze i lekarki, stała się impulsem do zorganizowania wyjątkowego wydarzenia. Konferencja „Oddech dla Medyka” postawiła sobie za cel „odczarowanie” tematu kondycji psychicznej w środowisku medycznym i wyposażenie osoby uczestniczące w praktyczne narzędzia radzenia sobie ze stresem.

Wyjątkowy wymiar konferencji podkreśla fakt, że jej pomysłodawczynią i główną koordynatorką była Oliwia Raniszewska – studentka kierunku lekarskiego na Gdańskim Uniwersytecie Medycznym, a prywatnie absolwentka 7. edycji programu Adamed SmartUP oraz laureatka prestiżowych międzynarodowych wyróżnień.

Dwa dni dla zdrowia psychicznego i innowacji

Pierwszy dzień konferencji upłynął pod znakiem interaktywnych paneli poświęconych komunikacji bez przemocy (NVC), asertywności oraz budowaniu odporności psychicznej. W tę praktyczną formułę idealnie wpisały się warsztaty „Kryzys w Laboratorium”, które poprowadziły Anna Olszak i Ewa Karp – absolwentki programu Adamed SmartUP. Uczestnicy podczas gry wcielali się w role członków zespołów badawczych, którzy pod presją czasu musieli analizować dane, zarządzać zasobami i podejmować kluczowe decyzje strategiczne, aby uratować projekt lub „przyszłość świata”. Taka symulacja w bezpiecznych warunkach pozwoliła osobom uczestniczącym zmierzyć się z wyzwaniami pracy grupowej i stresem – naturalnie wpisanym w pracę medyków.

Z kolei podczas drugiego dnia – eksperckiego – osoby uczestniczące mogły zapoznać się z tematem wypalenia zawodowego, który dotyka coraz więcej osób, nie tylko w zawodach medycznych. O tym, jak się objawia, z czego wynika i jak sobie z nim radzić opowiedziała dr Marta Buler, socjolożka z Fundacji Adamed, podczas wykładu pt. „Gdzie kończy się oddech? O wypaleniu w pracy z misją” otwierającego ten dzień.

Natomiast Magdalena Jaczyńska z Fundacji Adamed, poprowadziła dwa panele dyskusyjne: „Jeszcze nie jest za późno – jak realnie chronić studentów i pracowników przed wypaleniem” oraz „Gdy marzenie staje się ciężarem – dlaczego dobrzy ludzie odchodzą z medycyny?”. Podczas debaty zaproszeni przedstawiciele zawodów medycznych dyskutowali nad skalą wypalenia zawodowego, poszukiwali rozwiązań systemowych i zachęcali do dbania o własne zdrowie psychiczne. Tak niezbędne, gdy wykonywana praca polega na trosce  o zdrowie i życie innych ludzi.

Pomost między edukacją a przyszłością medycyny

Obecność Fundacji Adamed na konferencji podkreśla, jak ważnym elementem nowoczesnej ochrony zdrowia jest dbałość o kondycję psychiczną pracowników medycznych. Fundacja nie tylko wspiera utalentowaną młodzież w edukacji, ale przede wszystkim pomaga jej rozwijać cechy liderów, którzy mają szansę realnie zmienić polskie środowisko naukowe i medyczne.